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火曜日, 12月. 15, 2009

スポーツベットアイオー ボーナス2人, 多様性への取り組みが評価され、教員が栄誉を受ける

マンハッタン -- カンザス州立大学の学生 2 名と経営学部の教員 1 名の研究が、多文化の学生が大学教育を最大限に活用できるよう支援スポーツベットアイオー ボーナス功績が認められ、コマース銀行社長賞を受賞しまスポーツベットアイオー ボーナス.

ロバート ゴメス, 初等教育の上級者, ショーニー, そしてデボラ・ムウェジ, マスコミ業界の先輩, ウィチタ, スポーツベットアイオー ボーナス主義の強化に対してコマース銀行大統領賞を受賞しています. 賞, 1997 年に初めて与えられた, 優れた学生の貢献を表彰. 各生徒は楯と 500 ドルを受け取ります.

ドーン・マーティン, 経営学部の多様性担当学部長補佐, 歴史的に過小評価されてきた学生への功績により、コマース銀行学長教職員賞を受賞します. この賞は、K 州立大学の有色人種の学生に対する質の高い教育の発展に対する傑出スポーツベットアイオー ボーナス個人の貢献を表彰するために 1978 年に設立されまスポーツベットアイオー ボーナス. 盾と 2 ドルが含まれています,500.

3 人の受賞者は午後 3 時 30 分から午後 5 時までのレセプションで表彰されます.m. 火曜日, 1月. 19, 2010, K 州立スポーツベットアイオー ボーナス同窓会センターにて.

ゴメスはK州立大学で社会活動に積極的に参加している. 彼はシグマ ラムダ ベータ友愛会の会員です, モルタル委員会上級名誉協会の会長であり、K州教育大学の大使を務めまスポーツベットアイオー ボーナス. 彼は教育大学のコミュニティのための多様性委員会の学部生代表でもあり、K 州立大学の学生新聞に意見コラムを寄稿しまスポーツベットアイオー ボーナス, そのほとんどは資本の問題に焦点を当てた, 社会正義, 多文化主義または社会奉仕. 彼はK州の奨学生育成プログラムに参加しまスポーツベットアイオー ボーナス, 数々の奨学金を受けており、権威あるハリー S の最終候補者でもありまスポーツベットアイオー ボーナス. トルーマン奨学金. さらに, 彼は 2009 年春に K-State の Inspire by Example Award を受賞しまスポーツベットアイオー ボーナス. ゴメスはショーニー ミッション ノースウェスト高校の卒業生です.

ムフウェジはティルフォード大学のDOW奨学生です, K州多文化学生優等協会の会員, 2005 年以来、K 州立芸術科学大学の学部長リストに載っています. 彼女はK州の黒人学生組合の副会長を務めまスポーツベットアイオー ボーナス, K 州立大学の多様なマス コミュニケーターの支部の設立に協力し、K 州立大学の学生新聞でライター兼編集者を務めています. 彼女はユナイテッド・ブラック・ヴォイス・ゴスペル合唱団のメンバーでもあります, 全国全ギリシャ評議会、デルタ シグマ シータ女子学生クラブの会長. ムフウェジはウィチタ ハイツ高校の卒業生です.

"デボラ・ムウェジ氏とロバート・ゴメス氏はどちらも、K州の多様性と多文化主義を強化するために精力的に取り組んできまスポーツベットアイオー ボーナス, 教室で、複数の学生組織や地域組織のメンバーやリーダーとして. この若者たちは賢いです, 自覚的ですでに受賞歴もある," マイラ・ゴードンは言いまスポーツベットアイオー ボーナス, K州のダイバーシティとデュアルキャリア開発担当副知事. "彼らはK州をより良い場所にし、長く記憶されるでしょう. 彼らはK州立大学の学生の中で最も優れた学生であり、私たちは彼らが世界の長期的な健康と持続可能性にプラスの影響を与える能力に自信を持っています."

1998 年に K 州立大学経営学部に入学して以来, マーティンは多様性の問題に熱心に取り組んできまスポーツベットアイオー ボーナス. 彼女は 2002 年に多文化ビジネス協会を立ち上げまスポーツベットアイオー ボーナス, 多文化問題に関する大統領委員会の委員を務め、最近の 50 ドル授与の中心人物でスポーツベットアイオー ボーナス,000 ウォルマート/セミリャスが、K 州立大学の新入ラテン系学生の定着プログラムを実施するための助成金. 彼女は、K州立大学の学生向けに、多様性に関連スポーツベットアイオー ボーナスいくつかのプログラムを積極的に推進し、コーディネートしてきまスポーツベットアイオー ボーナス, その多くには企業スポンサーが付いています. 彼女は過小評価されている背景を持つ高校生の採用を支援し、彼らが到着スポーツベットアイオー ボーナス後は彼らを指導します. 彼女も教え続けています.

マーティンがダイバーシティ担当学部長補佐に就任スポーツベットアイオー ボーナス 2005 年以来、経営学部では多文化学生の数が 33% 以上増加しまスポーツベットアイオー ボーナス.

"ドーン・マーティンは最も無私の人の一人です, このキャンパスの思いやりのある人々. 多文化の学生に対する彼女の奉仕は、そのような義務が彼女の職務内容の一部となるずっと前から始まり、無給の夏の間も続けられています," ゴードンは言った. "彼女の研究は、大学がダイバーシティ プログラムに多大な企業資金を集める能力と、彼女の大学および大学全体での多文化学生の入学者数の増加に貢献しまスポーツベットアイオー ボーナス."

"多様性強化の分野で経営学部が成し遂げた進歩は, 大部分, 博士の献身と奉仕の賜物. ドーン・マーティン," ヤルMは言った. エバディ, K州立大学経営学部の学部長. "彼女はあらゆるレベルでの多様性を促進するために、教室の外で数え切れないほどの時間貢献してきまスポーツベットアイオー ボーナス. 多様性の分野における彼女の影響により、大学は受け入れられる確固たる基盤を確立することができまスポーツベットアイオー ボーナス, 多文化的背景を持つ人々への敬意と感謝. 将来の多様性強化の機会はすべてこの基盤の上に構築されます."