スポーツベットアイオー スポンサー 6 月
スポーツベットアイオー スポンサーへの手紙
スポーツベットアイオー スポンサー 6 月
教スポーツベットアイオー スポンサーの皆様,
アンダーソン ホールからの暖かい真夏のご挨拶! 私たちは教員に必要な物理的インフラストラクチャの構築を続ける中、皆さんは無数の建設プロジェクトを通じてスポーツベットアイオー スポンサー全体への道を見つけていると信じています, 職員と学生. 非常に不便なこともあると思います, そして皆様の継続的な忍耐に感謝いたします.
スポーツベットアイオー スポンサーでは先月は忙しくて大変な時期でした. 記録破りの113日間の議会を終えて, スポーツベットアイオー スポンサー議会は一連の税制措置を採択しました, 州予算を可決して帰国しました. 議会を通過した最終予算は、消費者物価指数における授業料の引き上げを制限した(1.6 パーセント) プラス 2 パーセント, ブロックグラントを削減しませんでした, 建築大学のシートン・コンプレックスの改築と拡張のために 6,000 万ドルの保証認可を提供, 計画中 & と一緒にデザイン.2017 会計年度から、このプロジェクトの債務返済のための教育建設基金から 700 万円.
最終結果は期待したほど良くありませんでしたが, スポーツベットアイオー スポンサーに必要な歳入が大幅に不足していることを考慮して, 驚くべきことではない.
一日の終わりに, スポーツベットアイオー スポンサーがここまでたどり着いた経路がどのようなものかは本当に重要ですか?
要するに, 答えはイエスです. 選出された役人がたどった道は重要です.
おそらくほぼ全員と同じように, 私は資金不足の解消と予算可決に向けた議会の進展に毎日細心の注意を払っていました. セッションが進むにつれ、すべての州職員の精神的な負担が増大しました. セッションが長引くにつれて, 妥協の余地はありません, スポーツベットアイオー スポンサー可能性がますます現実味を帯びてきた. 私は、このようなことは起こらず、選挙で選ばれた役人が高等教育機関に完全に不必要な一時帰休手続きを課すことはないと頑固に信じ続けました.
木曜日, 6月4日（一時帰休通知が出される前日）は、教職員への通知を準備していたK州立大学での私の大統領就任中最悪の日だった. 私へ, 私たちは、K州のかなりの数の家族に、彼らは「不要不急」であり、学生やスポーツベットアイオー スポンサーに対する彼らの奉仕や献身は必要ないと伝える準備をしていました. そのため、議会が仕事を終えるまで、彼らとその家族は期待していた給料を受け取ることができなくなりました.
カンザス州の高等教育に関連して、議会の最後の 1 か月間についての認識や意見について、皆さん一人ひとりが語るべき独自のストーリーを持っています. 私は誰もがK州の運営に不可欠であると考えていることを知っておいてください. 私たちは学部生と大学院生に優れた教育体験を提供するために全員で協力します. スポーツベットアイオー スポンサーの議会の永続的な影響について考えながら, 他にもいくつか考えがあります:
最初, 上級幹部チーム全体を代表して、一時帰休の手続きをしなければならなかったことがどれほど残念であるかを言わせてください. 私たちの大学の質はK州立大学で働く人々によって左右されており、大学コミュニティのメンバーに彼らが「必須ではない」と言わなければならないことは、皆さん一人ひとりがスポーツベットアイオー スポンサー立大学にもたらす価値を認識するものではありません。. 多くの監督者は、トピカからの情報の変化に応じて非常に迅速に一時帰休の決定を下す立場に置かれました. コミュニケーションをオープンに保ち、入手可能な限り多くの情報を皆様に提供するよう努めましたが、, 結局のところ、多くの人が限られた情報の中で意思決定をしなければならなかった.
2 番目, 同僚に比べて一時帰休による潜在的な経済的影響を許容できるため、上司に自分を「不要不急」リストに入れてくれるように頼んだスポーツベットアイオー スポンサー同僚の驚くべき話を聞きました. これらの要求は心からのものであり、スポーツベットアイオー スポンサー精神を体現する共同体と家族の感覚を示していました.
3番目, 一時帰休の取り組みに伴う経済的コストと士気的コストを明確に説明する必要がある, 何人の優秀な従業員がスポーツベットアイオー スポンサー外で機会を求めるか、スポーツベットアイオー スポンサーでの雇用さえ検討しないかなど. 私は、2016 年の証言中にこれらの問題について摂政委員会およびスポーツベットアイオー スポンサー議会と話し合う準備ができています.
最後に, 今年度の予算とそれがスポーツベットアイオー スポンサーに与える影響についての質問が引き続き寄せられています. 簡単に言うと、今年は内部再配分は行わないということです, しかし、過去 2 年間に行ったような全面的な昇給もできなくなります. 私がスポーツベットアイオー スポンサーに宛てた 7 月の手紙には、これまでと同様に、スポーツベットアイオー スポンサー コミュニティ向けの財務詳細がすべて記載されています.
一日の終わりに, 私は、一時帰休の可能性や私たちが制御できないその他の状況に対するあなたの対応に対するK州コミュニティを誇りに思います. あなたの回復力に感謝します, 生徒を第一に考える姿勢と卓越性への取り組み. スポーツベットアイオー スポンサー歴史のこの章を終えて、素晴らしい2015-2016学年度に移りましょう.
ゴー・スポーツベットアイオー スポンサーット!
カーク