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今日のスポーツベットアイオー ボーナス

2017 年 8 月 31 日

長官から: スポーツベットアイオー ボーナス移行最新情報

スポーツベットアイオー ボーナス兼上級副社長エイプリル・メイソンによって提出された

April Mason

教職員の皆様,

6月に, マイヤーズ学長は、スポーツベットアイオー ボーナスコミュニティとの協議を経て、K州立スポーツベットアイオー ボーナスのダイバーシティとインクルージョン構造を強化する計画を発表. 先週、の職探し委員会が行われました スポーツベットアイオー ボーナス そして 学生生活/スポーツベットアイオー ボーナスおよび多文化学生問題担当副学長発表され、スポーツベットアイオー ボーナス副社長への応募を受け付けています.

この新しい構造の一部として, 現在のスポーツベットアイオー ボーナスは多文化学生問題局に改名され、新しい副学長直属の学生生活課に移管されます. この変更は、新しい副社長の任命により行われます, 1 月までに予定されています. 1, 2018.

現在捜索中です, 博士. ゼリア・ワイリーは農学部副学部長の職に戻りました. 過去 20 か月間、暫定ダイバーシティ担当副知事としての彼女の貢献に感謝したい. 博士. K 州立スポーツベットアイオー ボーナスにおける多様性と包括的な卓越性に対するワイリーの長年にわたる取り組みは、当スポーツベットアイオー ボーナスに多大な貢献をしており、過渡期に多様性局を率いる彼女の意欲に感謝します. 私も彼女に感謝の気持ちを伝えてください.

この秋の焦点は当然、2 人の新しいダイバーシティ上級リーダーの採用にあります. 学生生活担当の新しい副会長が決まるまであと 3 か月, 暫定副学長の再捜索は行わないことにしました. 学生生活への移行準備をしながら秋を乗り越えるために、スポーツベットアイオー ボーナス内でさらなる変化を起こすのではなく, 私はオフィスの活動を監督します, ミルタ・チャベスと緊密に連携している, 多文化プログラムおよびサービスのディレクター, およびスポーツベットアイオー ボーナスチーム. その立場で, 私は多文化問題に関する大統領委員会の委員長も務める予定です, または PCMA, 新しいダイバーシティ&インクルージョン最高責任者が指名されるまで. この状況が理想的ではないことは承知しています, ただし PCMA メンバーの協力が必要, 多様性ポイントの人々, スポーツベットアイオー ボーナス親和グループおよび学生団体のリーダー, その他多数, この秋も引き続き学生にサービスを提供し、多様性を推進していきます.

閉店前, 思い出していスポーツベットアイオー ボーナスきたいのですが、 スポーツベットアイオー ボーナスセンター計画グループ 春学期の終わりにレポートを提出しました. 中心が前進するために, 新しい指導者の地位を埋めることが不可欠です. 彼らはセンターのビジョンと慈善活動を推進する鍵となる, 特に学生生活担当副会長, そして彼らにはそのビジョンの形成を支援する機会があるはずです. 調査委員会には計画グループのメンバー数名と スポーツベットアイオー ボーナスU 財団スタッフが含まれています. 面接プロセスの一環として、これまでに行われた計画作業に候補者が全面的に参加することを期待しています.

移行と変化は決して簡単ではありません. 今学年末で学長を退任することを控えている私自身、そのことは承知しています. しかし変化はチャンスでもあります. 一緒に働く, 私たちは新しいリーダーのための舞台を整え、誰もが成長し、優秀になれるスポーツベットアイオー ボーナス環境を構築し続けることができます.

ご尽力いスポーツベットアイオー ボーナスきありがとうございます!

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