2020 年 11 スポーツベット ボーナス2 日
スポーツベット ボーナス, 資本, 経営学部への参加と所属
スポーツベット ボーナス経営学部はオリビア・ロー・デルロッソを多様性担当学部長補佐として迎える, 資本, 包含と所属.
ロー・デルロッソは心理学の学士号を取得, 行政学の修士号および高等教育における学生問題の博士号. 彼女の研究は、ビジネス スクールにおける社会階級文化に重点を置きながら、高等教育におけるスポーツベット ボーナスと包括性に焦点を当てています.
"博士を迎えられることを楽しみにしています. Law-DelRosso はスポーツベット ボーナスの分野で当社の取り組みを主導, 資本, 包含と所属,」とケビン・グウィナーは言いました, 経営学部のエッジリー家学部長. "K州は変革に取り組む, 公平性と包括性のための持続可能な戦略. この分野のリーダーになることで, 私たちはビジネス文化と社会全体に必要な変化をもたらすお手伝いをします."
大学に入学する前, ロー・デルロッソは国際プログラムで働いていました, 銀行および人事. 彼女は 2010 年に統合投資管理証明書をサポートするプログラム コーディネーターとして大学に雇用されました, フィリップス 66 倫理イニシアティブ, および起業家精神推進センター. 2012 年に彼女はプロフェッショナル アドバンテージ部門のディレクターに昇進しました. この役割について, 彼女は大学のキャリア開発プログラムを設立しました, 設立当初から, すべてのビジネス学生にサービスを提供. 2016 年に彼女は管理部門のフルタイム講師になり、管理概念と職場におけるスポーツベット ボーナスと一体性の管理について教えました.
Law-DelRosso は、ダイバーシティとインクルージョンの認定採用担当者であり、異文化開発目録の資格のある管理者です. 彼女は定期的に企業のコンサルティングに招待されており、Dを通じてそうしています&生徒たちに体験学習の機会を提供するクラスです. 彼女は頻繁にファシリテーションも行っていますスポーツベット ボーナス, 資本, コミュニティへの包摂と所属に関するワークショップ.
「多様な学生団体と労働力、そして帰属意識の文化を育むために、キャンパス全体のパートナーと協力し続けることを楽しみにしています,"ロー・デルロッソは言いました. "私たちの機関, ビジネス, スポーツベット ボーナスを尊重し、スポーツベット ボーナスから学ぶことで地域社会にも利益がもたらされます, そして, お互い. 個人および組織として文化的能力を構築することは生涯にわたる旅である. 私たちは双方とも継続的な学習の挑戦を歓迎し楽しんでおり、この取り組みが私たちの成功にとって重要であると考えています."