2023 年 6 月 19 日
スポーツベットアイオー ボーナスに関する組織の最新情報
過去 1 年間, 大学のより効率的かつ効果的な運営を構築するために、大学レベルおよびスポーツベットアイオー ボーナス分野でいくつかの組織変更が実施されました.
財務スポーツベットアイオー ボーナスと運営スポーツベットアイオー ボーナスは正式に管理財務担当副社長のもとに統合されました, または VPAF, 去年の秋, そして最近の オペレーショナル エクセレンス 組織再編により、人的資本サービスと情報技術部門の報告部門が VPAF に移行しました. さらに, スポーツベットアイオー ボーナス警察の通報部門を移管することにより、新しいリスク安全部門が設立される, 環境の健康と安全, およびリスクとコンプライアンスを最高リスク安全責任者に伝える.
VPAF 内部のスポーツベットアイオー ボーナス連携を将来の成功に向けて効果的に配置するため, 管理部門と財務部門で次の変更が発生しています:
- 給与スポーツベットアイオー ボーナスの報告を人的資本サービスから金融サービス部門に移す, 9 月発効. 30. 給与スポーツベットアイオー ボーナスはフラン・ウィルブラントに直接報告します, 金融サービス担当副社長.
- 管理サポート センターの人事チームの報告を人事サービスに直ちに移行する. ASC-スポーツベットアイオー ボーナス チームは Shanna Legleiter に報告します, 暫定最高人事責任者, チームを監督する人事マネージャーが雇われるまで.
- 駐車サービスに関する報告業務をスポーツベットアイオー ボーナス財務担当副社長から施設担当副社長に再調整する, ケイシー ラウアー,即時有効.
- 人的資本サービスを人事に再ブランド化,即時有効, ベスト プラクティスに準拠し、社内外の顧客間の混乱を軽減するため. 標識, ウェブスポーツベットアイオー ボーナストと資料は今後数か月以内に更新されます.
スポーツベットアイオー ボーナス変更の概要はで説明されています スポーツベットアイオー ボーナス図 PDF.社内のスポーツベットアイオー ボーナス、これらの再編の実施をサポートするために適切な人員配置と構造を確保するために、これらのシフトの詳細を検討します.仕事の一環として, スポーツベットアイオー ボーナス影響を受ける地域とのヒアリングセッションを実施し、この再構築を実現し、個々の部門を成功に導く最善の方法について意見を求めます.