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관리

아래는 대통령과 부통령 수준 또는 이와 동등한 대통령에게보고하는 사람들을 포함하는 행정부의 구성원이 나열되어 있습니다. 부사장 및 기타 관리자는 웹 사이트에 연결되어 있습니다.

B1 카지노. 꽁 머니 카지노의 최고 행정 책임자는 이사회의 즐거움을 위해 봉사하는 대통령입니다.대통령 웹 사이트의 사무실.

B2 Provost 및 부사장. 꽁 머니 카지노의 최고 학업 및 프로그램 책임자 인 Provost는 교육, 연구 및 확장 프로그램에 대한 리더십을 제공합니다.Provost 웹 사이트의 사무실.

B3 꽁 머니 카지노 운영 부사장 및 최고 운영 책임자. 꽁 머니 카지노 운영 및 최고 운영 책임자 (COO) 부사장은 시설 감독, 계획 및 유지 보수, 위험 및 규정 준수, 환경 건강 및 안전, 주차 서비스, 캠퍼스 공공 안전 및 행정 지원 센터 서비스에 대한 감독을 담당합니다.꽁 머니 카지노 운영 부사장 웹 사이트.

B4 연구 부사장. 연구 부사장은 학술 활동을 촉진하고 촉진하면서 해당 연구 규정 및 지침을 준수함으로써 꽁 머니 카지노의 연구 사명을 발전시킵니다.연구 부사장 웹 사이트.

B5 학생 생활 부사장 및 학생 학장. 학생 생활 부사장과 학생 학장은 비 학술 꽁 머니 카지노생 경험의 모든 차원을 감독하고 교실과 인생에서 학생의 성공을 촉진합니다.학생 생활 부사장 및 학생 학장 웹 사이트.

B6 커뮤니케이션 및 마케팅 담당 부사장. 커뮤니케이션 및 마케팅 부사장은 캔자스 주립 브랜드를 홍보하고 캔자스 주립 꽁 머니 카지노의 국내 및 국제 명성을 강화하기 위해 노력하고 있습니다.커뮤니케이션 및 마케팅 부사장 웹 사이트.

B7 인적 자본 서비스 부사장. 인적 자본 서비스 부사장은 캔자스 주립 꽁 머니 카지노의 중앙 집중식 및 통합 기업으로서 혁신적이고 진보적이며 반응적인 인적 자본 구조 및 프로그램의 지속적인 개발 및 구현을 담당합니다.인적 자본 서비스 웹 사이트.

B8 최고 정보 책임자. 최고 정보 책임자 (CIO)는 꽁 머니 카지노의 수석 정보 기술 임원으로 일하며 정보 기술 서비스 (ITS)의 리더십 및 관리를 담당하며 커뮤니케이션, 네트워킹, 서버/스토리지 인프라 및 서비스를 포함한 꽁 머니 카지노 전체 IT 서비스에 대한 전략적 및 운영 감독;정보 기술 서비스 웹 사이트.

B9 마닐라 카지노. 최고 재무 책임자 (CFO)는 꽁 머니 카지노의 회계, 예산 및 재무 업무의 관리 및 운영과 관련된 모든 문제에 대해 회장과 발표에 조언합니다.최고 재무 책임자 웹 사이트.

꽁 머니 카지노 및 학업 단위

B31 각 부서/단위의 행정 책임은 부서/부서/단원의 조언을 통해 꽁 머니 카지노 학장과 함께 유래 한 권장 사항에 따라 임명을 권장하는 수석/의장/디렉터 (단위 관리자)에게 제공됩니다. 부서는 단위 관리자의 선택, 보존, 평가 및 작업 설명과 같은 문제에 관한 특정 정책을 채택 할 수 있습니다.

B32예산 질문을 단위 관리자 또는 Dean의 담당자에게 참조하십시오.

K-State Olathe

B34K-State Olathe는 Olathe의 Olathe Innovation Park 내에서 학문적 존재이며 K-State의 광범위한 기능과 맨해튼 캠퍼스의 리소스를 활용합니다. 학업 프로그램은 응용 및 학제 간 연구 학교에 수용된 교수진이 지원합니다.일본 카지노당신의 성공 스토리여기에 빌드및 캠퍼스, K-12 학교, 커뮤니티 칼리지 및 4 년제 꽁 머니 카지노. 자세한 내용은를 참조하십시오.K-State Olathe 웹 사이트.

캔자스 주 폴리 테크닉

B35Kansas State Polytechnic은 캔자스 주 살리나의 폴리 테크닉 캠퍼스입니다. 특히 항공, 공학 및 기술 분야에서 이론, 연구 및 산업 응용 분야에서 전문 학습 환경을 갖춘 소규모 캠퍼스 분위기를 강조합니다. Polytechnic은 다양한 학부 프로그램, 2 차 전공, 인증서 및 미성년자 및 전문 기술 석사를 제공합니다.캔자스 주 폴리 테크닉.

K-State Global Campus

B36K-State Global Campus는 캔자스 주립 꽁 머니 카지노교에 다양한 신용 및 비 신용 봉사 활동 프로그램을 관리 할 책임이 있습니다. 자세한 내용은를 참조하십시오.K-State Global Campus 웹 사이트.

라이브러리

B37Kansas State University Libraries는 주요 관리 부서 인 Hale Library로 구성됩니다. 3 개의 맨해튼 캠퍼스 지점 도서관 : Paul Weigel 건축, 계획 및 디자인 라이브러리;도서관 웹 사이트.

꽁 머니 카지노원

B40Baccalaureate 수준을 넘어서는 학위로 이어지는 프로그램은 대부분의 인식 된 학습 분야에서 제공됩니다. 고급 연구 및 연구는 각 꽁 머니 카지노의 부서와 함께 꽁 머니 카지노원을 통해 관리됩니다.꽁 머니 카지노원 웹 사이트.

B41꽁 머니 카지노의 행정 조직의 틀에서 꽁 머니 카지노원의 정책은 꽁 머니 카지노원 교수진과 그 대표 기관인 꽁 머니 카지노원 협의회에 의해 이루어집니다. 꽁 머니 카지노원 협의회는 꽁 머니 카지노원 교수진의 주요 입법 및 정책 구성 기관입니다.

B42꽁 머니 카지노원 협의회는 꽁 머니 카지노원 프로그램과 꽁 머니 카지노 전체의 추가 대표가있는 각 꽁 머니 카지노의 한 대표로 구성됩니다. 자세한 내용은꽁 머니 카지노원 협의회의 특정 회원.

B43각 학업 영역은 4 명의 대표를 꽁 머니 카지노원 협의회에 선출 할 것이며 각 대표는 3 년의 기간을 갖습니다. 이 약관은 매년 각 학업 분야에서 적어도 한 명의 회원이 선출되도록 마련됩니다.꽁 머니 카지노원 협의회 헌법, 부칙 및 절차.

B44꽁 머니 카지노원 교수진의 회원 자격은 교수진이 주로 관련된 부서의 권고에 의해 시작됩니다. 그러한 권고에 대한 조치는 정기 회의에서 꽁 머니 카지노원 협의회에서 취합니다.꽁 머니 카지노원 교수 입학.

직접 박사 학위 논문을 위해서는 꽁 머니 카지노원 교수진의 구성원이에 명시된 정책에 따라 인증을 받거나 재 인증되어야합니다.꽁 머니 카지노원 핸드북, 전 4 년 내에 교직원이 자신의 분야에 기여한 증거가 필요합니다.

꽁 머니 카지노원의 규정 및 절차에 관한 추가 정보는 참조꽁 머니 카지노원 핸드북.

연구 및 확장 단위

B50 캔자스 주립 연구 및 확장 캔자스 농업 실험 스테이션. 캔자스 주 연구 및 확장은 캔자스 농업 실험 스테이션과 협력 확장 서비스의 짧은 이름입니다.캔자스 주립 꽁 머니 카지노 농업 실험 스테이션및 협력 확장 서비스.

B51 엔지니어링 실험 스테이션. 엔지니어링 실험 스테이션 인 엔지니어링 꽁 머니 카지노의 연구 부서는 정부 기관, 산업 및 기타 교육 파트너와 협력하여 엔지니어링 분야의 연구를 수행하고 출판하는 꽁 머니 카지노의 교수진에서 근무하고 있습니다.엔지니어링 및 꽁 머니 카지노원 프로그램.

B62 엔지니어링 확장캔자스 주립 꽁 머니 카지노교는 오염 방지, 환경 준수, 라돈 및 에너지 분야에서 기술 지원, 교육 및 봉사 활동을 제공합니다. 자세한 내용은 참조엔지니어링 확장.

카지노 검증 사이트 프로그램 사무국

B701991 년에 설립 된 국제 프로그램 사무소는 세계 여러 지역에서 다양한 교육 기능의 중심지입니다. 자세한 내용은를 참조하십시오.카지노 검증 사이트 프로그램.

꽁 머니 카지노 거버넌스

B80캔자스 주립 꽁 머니 카지노의 교수 및 분류되지 않은 전문가는 교수진 상원의 대표 기관으로 선출하여University Handbook, 부록 E : K-State 교수 상원 헌법. 상원은 미국 꽁 머니 카지노교 교수 협회 (University of University of University) 교수가 명시한 공유 거버넌스의 원칙을 실행하고, 꽁 머니 카지노 정책 설립 및 꽁 머니 카지노 절차의 해석에 교직원과 분류되지 않은 전문가의 참여를 촉진합니다.교수 상원 웹 페이지.

B81교수 상원은 꽁 머니 카지노 전체의 교수 및 분류되지 않은 전문가의 대표 기관입니다. 각 꽁 머니 카지노과 각 부서에는 자체 예정된 교수 회의 및 교수진 참여 구조가 있습니다.

교수진 상원

K-State 교수 상원의 헌법 사본이 포함되어 있습니다.대학 핸드북, 부록 E:교수 토토 카지노 헌법.

B90교수 상원은 분류되지 않은 인원 (여기 및 헌법에 사용 된“분류되지 않은 인원”)이 회원을 선출하는 대표 기관입니다 (교수 및/또는 분류되지 않은 전문가). 교수진 상원은 캠퍼스의 다양한 부대를 나타내는 뚜렷한 코커스로 구성됩니다.교수 상원 웹 사이트.

B91상원 상원위원회는 다음과 같습니다.

the던파 카지노평의회 집행위원회 회의 일정, 의제 및 의사록
위원회학사검증 카지노
위원회교무위원회 일본 카지노 일정, 의제 및 의사록
위원회온라인 카지노 상원 위원회전문 직원 업무 회의 일정, 안건 및 회의록
위원회대학 계획 회의 일정
위원회기술 회의 일정, 의제 및 의사록에 관한 토토 카지노 상원 위원회

B92위원회 멤버십은 교수 상원 헌법에 정의되어 있습니다.

B94교직원 상원, 차기 회장, 직계 회장, 비서 및 교수 상원 상원 상원 의장으로서 임명 기간 동안 회원의 책임의 일부로 간주됩니다. 교수진 상원의 리더십 역할 서비스는 시간이 많이 걸리며 부서별 역할 및 보상 절차에서 인식되어야합니다.

꽁 머니 카지노 계획

B95캔자스 주립 꽁 머니 카지노의 교수 상원은 꽁 머니 카지노 거버넌스에 교수 및 분류되지 않은 전문가 참여를위한 주요 포럼입니다. 꽁 머니 카지노 계획과 관련된 문제, 교수 상원 의원, 차기 회장 및 교수 상원 의원 및 교수 상원 의원이 선발 한 다른 사람들은 꽁 머니 카지노 전체 계획 그룹의 교수 및 분류되지 않은 전문가를 대표합니다..

Provost는 꽁 머니 카지노 계획과 관련된 문제에 대해 교수 상원 리더십 협의회와상의 할 것입니다. 적절한 경우, 교수 상원 집행위원회는 꽁 머니 카지노 전체 계획과 관련된 특정 작업을 꽁 머니 카지노 계획에 관한 교수 상원위원회 (FSCOUP)에 추천 할 수 있습니다.

FSCOUP는 각 코커스의 한 대표와 학생회 회장 또는 피지명인으로 구성됩니다. 학생 대표는 투표권을 가진 전직 법인 역할을해야합니다.

FSCOUP는 교수진에 의해 포괄적 인 제도적 계획의 필요성을 적극적으로 옹호하고 계획 활동을 모니터링하고, 효과를 평가하며, 계획 프로세스를 개선하기위한 권장 사항을 제시해야합니다. FSCOUP는 또한 꽁 머니 카지노 계획 및 예산위원회에 대한 교수 상원 대표들에게 조언합니다.

FSCOUP는 계획에 대한 교수진의 우려에 응답하고 필요한 경우 교수진의 고려를위한 권장 사항을 개발합니다.

꽁 머니 카지노 계획에 관한 꽁 머니 카지노, 계획 확장위원회 및 꽁 머니 카지노 도서관여기서 CCOPS라고 불리는 계획위원회, 승인 된 선발 과정에 의해 회원을 선택하는 꽁 머니 카지노 또는 단위의 대표 기관입니다.

각 CCOP의 구성원은 임기 트랙 교수, 임기 교수진, 비 임원 트랙 교수, 꽁 머니 카지노 지원 직원 및 꽁 머니 카지노, 부서 또는 기타 부서에 배정 된 분류되지 않은 교직원이 포함될 수 있습니다.

꽁 머니 카지노 또는 단위에 배정 된 최소 10 분의 1의 꽁 머니 카지노 임명을 가진 교수진 및 직원은 해당 CCOP에서 봉사 할 수 있습니다. 2 개 이상의 꽁 머니 카지노 또는 부대에 배정 된 약속이있는 사람들은 대다수 약속을 대표하는 CCOP에서 봉사 할 수 있습니다.

College Dean 또는 Unit Administrator는 꽁 머니 카지노 계획, 꽁 머니 카지노 재구성, 전략 계획, 프로그램 중단 및 재정 긴급 성과 관련된 문제에 대해 CCOP와상의해야합니다. CCOPS는 교직원과 직원의 참여에 영향을 줄 수있는 꽁 머니 카지노 및 꽁 머니 카지노 계획 지침에 비해 입력을 제공하기 위해 학기당 최소한 한 번에 한 번에 만나서 정기적으로 모임을 맡고 있습니다.

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B100꽁 머니 카지노 총회에서 여러위원회가 꽁 머니 카지노 회장에게 조언합니다. 리더십 협의회는이위원회의 회원 자격에 관한 상담을 제공합니다.캔자스 주립대학교 온라인 카지노 핸드북교수 상원위원회 및 소위원회 목록과 함께

Deans Council

B110꽁 머니 카지노의 학장, 도서관 및 꽁 머니 카지노원은 대통령 및 지방과의 교수, 연구 및 확장 프로그램에 관한 정책 및 목표를 개발하고 검토하기 위해 정기적으로 모임합니다. 이 그룹은 이러한 각 프로그램 및 기타 프로그램에 대한 전략 및 절차의 개발 및 조정에 대한 책임이 있습니다.

B111필요에 따라 학업 정책과 관련된 문제를 검토하고 논의 할 목적으로 학장 협의회 대표와 교수 상원 의원의 회의가 있습니다.

부서/단위의 학장 및 헤드/의자/감독 (단위 관리자) 선택

B120Kansas State University는 중간 위치를 포함한 모든 관리자의 선택 및 재임명에 교수진 및/또는 분류되지 않은 전문가의 참여 원칙을 확인합니다. 교수진 또는 분류되지 않은 전문적인 의견을위한 기회없이 단기 (일반적으로 최대 3 개월) 연기 과제가 필요할 수 있습니다.캔자스 주립카지노 검증 사이트교and입문 단락 (필수). 환영하는 단락은 필요에 따라 수정 될 수 있지만 대학/주요 단위 및 부서가 우발적 인 제안을하는 부서를 포함해야일본 카지노..

B31 및 C157에 지정된대로 수정 된 경우를 제외하고 다음 일반 정책은 약속, 재직 및 관리자 평가에 적용됩니다..

B121주로 교수진, 분류되지 않은 전문가 및 기타 직원으로 구성된 검색위원회는 임명을 담당하는 관리자에게 자문 능력을 유지해야합니다. 상황에서 요구되는 바와 같이, 다른 꽁 머니 카지노 관련 그룹의 학생, 동문 및 대표는 검색위원회의 구성원으로 지명 될 수 있습니다.

수색위원회는 교수진, 분류되지 않은 전문가 및 그룹의 다른 직원에게 검색 상태를 정기적으로 통보 받도록 유지해야합니다. 입장을 채우는 수색위원회 및/또는 관리자는 후보자의 현재 및/또는 이전 고용주, ​​감독자, 동료 및 부하 직원을 포함한 출처에서 정보를 수집해야합니다.

B122채워질 위치에 직접 봉사 할 교수진은 직책을 이용할 수 있음을 알리고 후보자의 검색위원회 이름 및 기타 고려 사항을 추천 할 수있는 특권이 있어야합니다. 개별 교수, 분류되지 않은 전문가 또는 기타 직원은 검색위원회 및/또는 약속을하는 관리자와 개인 회의의 특권을 가져야하며 권장 사항과 견해가 기밀로 유지 될 것이며 심각한 고려를받을 것이라고 가정 할 수 있습니다.

B123 관리자 평가 절차.행정 할당 및 5 년간의 종합 검토에 대한 정책 및 절차가 섹션으로 이동되었습니다C159.

B125교수진 및 분류되지 않은 전문가를 포함한 관리자는 행동 또는 임시 직책에서 직책을 맡을 때 행정 업무에 대해 정당하게 보상해야합니다. (보다C21.2,교수직으로 돌아온 관리자의 급여 변경을 지정하는 정책.)